Nagy, Mária (2021) Életciklus modell és szervezetfejlesztési trendek egy informatikai kisvállalkozás fejlesztésében. Postgraduate thesis, BCE Vezetéstudományi Intézet.
|
PDF
- Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader
2MB |
Abstract
Dolgozatomban megvizsgálom Ichak Adizes klasszikusnak mondható vállalati életciklus modelljét és annak hasznosíthatóságát egy, a kkv. szektorban tevékenykedő információtechnológiai vállalkozás folyamatban lévő szervezetfejlesztésének példáján keresztül. A szervezeti kultúra és irányítás jellemzőinek azonosításán túl elsődlegesen arra keresem a választ, hogyan lehet hatékonnyá tenni a szervezet működését: milyen eszközök, módszertan segíti a diagnózis, prognózis és intervenció szakaszait, mik egy adott szervezet fejlesztésének lehetőségei, aktuális és elkerülhetetlen lépései. Elméleti vizsgálódásom kiterjesztem a szervezetek külső környezete is. A szervezetek működésének meghatározó külső változóit és azok szervezeti működésre gyakorolt hatását, aktuális egyetemi kutatások valamint szakmai tanácsadó cégek elemzései alapján értékelem. Ezen tanulmányok és felmérések betekintést adnak a vállalati trendekbe, amelyeket globális kultúra, a VUCA és a Covid-19 világjárvány fűt napjainkban. Megállapításaimat az informatikai kisvállalkozás szervezetfejlesztésének aktuális fázisaiban kívánom hasznosítani, dolgozatom eredményét megosztom a vállalkozás döntéshozóival, a további lépések meghatározása céljából.
Item Type: | Postgraduate thesis |
---|---|
Subjects: | Management, business policy Business organisation |
ID Code: | 14180 |
Specialisation: | Vállalati belső és vezetői coach |
Deposited On: | 03 Nov 2021 09:38 |
Last Modified: | 08 Apr 2022 08:38 |
Repository Staff Only: item control page