Bárány, Tímea (2014) Karriermenedzsment meghatározó szerepe a multinacionális vállalatok működésében az ING Bank Job Career Framework fényében. BA/BSc thesis, BCE Közgazdaságtudományi Kar, Emberi Erőforrások Tanszék.
![]()
|
PDF
- Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader
540kB |
Item Type: | BA/BSc thesis |
---|---|
Subjects: | Human resource management Management, business policy |
ID Code: | 7762 |
Specialisation: | Emberi erőforrások szak |
Deposited On: | 01 Dec 2014 14:36 |
Last Modified: | 02 Jul 2016 21:17 |
Repository Staff Only: item control page