Elkötelezettségprofilok és az elkötelezettséggel összefüggő tényezők vizsgálata szakkollégisták körében

Pálfi, Bence (2014) Elkötelezettségprofilok és az elkötelezettséggel összefüggő tényezők vizsgálata szakkollégisták körében. Outstanding Student Paper, BCE, HR és szervezetfejlesztés szekció.

[img]
Preview
PDF - Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader
798kB

Abstract

Jelen dolgozat célja, hogy feltárja a magyar szakkollégisták elkötelezettségprofiljait, és az azokkal szorosan összefüggő tényezőket, az elkötelezettség különböző dimenziói közötti lehetséges interakciókat vizsgálja. A kutatás látens profil elemzést (LPA) alkalmaz, és hatklaszteres modellt állapít meg: AC-CC domináns; NC domináns és elkötelezett; Semleges; Kiábrándult; Magasan elkötelezett; Alacsonyan elkötelezett. A kutatás megerősíti azt az elképzelést, hogy a szakkollégisták jelentős része a CC komponens távozással kapcsolatos veszteségek aldimenzióját az AC komponens mentén értelmezik, így a két faktor szorosan összefügg a körükben. További eredmény, hogy a fókusz magatartások kialakulásában (például munkakörön belüli viselkedések) az AC-CC domináns klaszter bizonyult a legjelentősebbnek, míg a járulékos viselkedések kialakításában (önkéntes magatartás a szervezet és tagjai felé) az NC és elkötelezett profil volt a meghatározó. Köszönetnyilvánítás Ezúttal szeretnék köszönetet mondani konzulensemnek, Kiss Csabának a kutatás során nyújtott segítségéért, ötleteiért és meglátásaiért. Továbbá szeretném megköszönni Benkó Marcellnek a segítséget, amit az adatfelvétel során nyújtott.

Item Type:Outstanding Student Paper
Notes:1. helyezett
Subjects:Sociology
Business organisation
ID Code:8099
Deposited By: Beáta Vasvár
Deposited On:14 May 2015 14:03
Last Modified:02 Jul 2016 21:20

Repository Staff Only: item control page