A kerékpárral történő munkába járás ösztönzése vállalati környezetben : Motivációs eszközök a fenntarthatóság szolgálatában

Kiss-Dobronyi, Bence and Torda, Ádám (2012) A kerékpárral történő munkába járás ösztönzése vállalati környezetben : Motivációs eszközök a fenntarthatóság szolgálatában. TDK dolgozat, BCE, Fenntartható fejlődés és környezeti menedzsment szekció.

[img]
Előnézet
PDF - Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader
446kB

Szabadon elérhető változat: http://publikaciok.lib.uni-corvinus.hu/publikus/tdk/20120326153051.pdf

Absztrakt (kivonat)

A kerékpározás környezetbarát, olcsó, javítja az egészségi állapotot és relatíve kevés helyet foglal. Az előnyök hosszú sora miatt sok kormány kísérli meg a kerékpáros közlekedés terjesztését és előtérbe hozását napjainkban. De mi a helyzet a vállalatokkal? Hiszen számukra is előnyök hosszú sorát kínálja ez a közlekedési forma. A dolgozatunkban a kerékpározás hasznosságának tárgyalásán túl a lehetséges ösztönzőket vizsgáljunk. Az ösztönzők széles skáláját három kategóriába soroljuk, mint infrastrukturális, pszichológiai és anyagi ösztönzők. Célunk, hogy ezeket elemezve és rendszerezve, a vállalatok kezébe minél több eredményes eszközt és módot adjunk, amellyel növelhetik a kerékpárosok arányát a dolgozók között. A dolgozatunk végén az elméletek alátámasztására számos példát hozzunk, mellyel a módszerek sikeres megvalósítását szeretnék ábrázolni. A kerékpáros munkába járás arányának növelésével a vállalatok fontos lépést tehetnek nemcsak a fenntarthatóság irányába, hanem egy szorosabb, vállalat felé elkötelezettebb dolgozói közösség kialakításában.

Tétel típus:TDK dolgozat
További információ:2. helyezett
Témakör:Közlekedés, távközlés
Vállalati vezetés és politika
Gazdasági fejlődés, fenntartható fejlődés
Azonosító kód:5378
Feltöltő: Eszter Dolinka
Elhelyezés dátuma:26 Okt 2012 10:09
Utolsó változtatás:02 Júl 2016 20:52

Csak a repozitórium munkatársainak: tétel módosító lap